TRAINING STRATEGIC STORYTELLING FOR MERGERS: MENYATUKAN DUA BUDAYA KORPORAT LEWAT PIDATO

Training Strategic Storytelling for Mergers membahas cara membangun narasi yang menyatukan visi, nilai, dan identitas dua organisasi setelah merger. Daftar di Sinaran Training!

Deskripsi

Proses merger tidak hanya menyatukan struktur bisnis, tetapi juga mempertemukan budaya, nilai, dan kebiasaan kerja yang berbeda. Oleh karena itu, pelatihan ini membantu peserta menyusun pidato yang mampu menjelaskan alasan perubahan dan membangun rasa kebersamaan. Selain itu, peserta mempelajari teknik storytelling untuk memperkuat kepercayaan serta mengurangi resistensi karyawan.

Mengapa Training Strategic Storytelling for Mergers Penting?

Perbedaan budaya setelah merger dapat memicu ketidakpastian, konflik, dan menurunkan keterlibatan karyawan. Karena itu, pemimpin perlu memiliki narasi yang mampu menjembatani identitas lama dengan arah organisasi yang baru. Dengan demikian, komunikasi dapat mempercepat proses integrasi dan membangun komitmen bersama.

Tujuan Training Strategic Storytelling for Mergers: Menyatukan Dua Budaya Korporat Lewat Pidato di Jakarta

• Memahami peran storytelling dalam proses merger.
• Menyusun narasi yang menyatukan dua budaya organisasi.
• Mengkomunikasikan visi dan arah baru secara jelas.
• Mengurangi resistensi terhadap perubahan organisasi.
• Meningkatkan kepercayaan dan engagement karyawan.

Materi Training Strategic Storytelling for Mergers: Menyatukan Dua Budaya Korporat Lewat Pidato di Jakarta

1. Konsep Strategic Storytelling dalam Merger
2. Cultural Integration dan Organizational Identity
3. Stakeholder Analysis dan Employee Sentiment
4. Identifikasi Shared Values dan Common Purpose
5. Merger Narrative dan Strategic Message Development
6. Storytelling untuk Menjelaskan Perubahan
7. Communicating Legacy, Identity, dan Future Vision
8. Handling Resistance dan Cultural Sensitivity
9. Leadership Speech dan Employee Engagement
10. Penyusunan Strategic Merger Storytelling Speech

Metode Training Strategic Storytelling for Mergers

• Pemaparan konsep.
• Diskusi interaktif.
• Studi kasus.
• Latihan penyusunan merger narrative.
• Simulasi pidato kepada karyawan.

Manfaat Training

• Meningkatkan kualitas komunikasi selama proses merger.
• Memperkuat integrasi budaya organisasi.
• Mengurangi ketidakpastian dan resistensi karyawan.
• Membangun identitas dan tujuan bersama.
• Mendukung proses transformasi organisasi yang lebih efektif.

Peserta Training

• Senior management.
• Corporate communication professional.
• Human resources professional.
• Change management specialist.
• Merger integration dan transformation leader.

Benefit Training

• Materi pelatihan aplikatif.
• Narasumber berpengalaman.
• Modul pelatihan.
• Studi kasus dan simulasi.
• Certificate of Attendance.

Lokasi dan Biaya Training

Jadwal Pelatihan Training 2026

• Batch 1 : 21 – 22 Januari 2026
• Batch 2 : 11 – 12 Februari 2026
• Batch 3 : 11 – 12 Maret 2026
• Batch 4 : 22 – 23 April 2026
• Batch 5 : 6 – 7 Mei 2026
• Batch 6 : 10 – 11 Juni 2026
• Batch 7 : 15 – 16 Juli 2026
• Batch 8 : 12 – 13 Agustus 2026
• Batch 9 : 23 – 24 September 2026
• Batch 10 : 14 – 15 Oktober 2026
• Batch 11 : 11 – 12 November 2026
• Batch 12 : 16 – 17 Desember 2026

Jadwal dapat disesuaikan dengan kebutuhan peserta.

Lokasi Pelatihan

• Yogyakarta, Hotel Arte Malioboro (8.800.000 IDR / participant)
• Jakarta, Hotel Hi Senen (8.800.000 IDR / participant)
• Bandung, Hotel Neo Dipatiukur (8.800.000 IDR / participant)
• Bali, Hotel Ibis (9.400.000 IDR / participant)
• Lombok, Hotel Jayakarta (9.400.000 IDR / participant)

Catatan

Waktu pelatihan dua hari. Biaya tersedia untuk peserta perorangan, group, dan in-house training, belum termasuk akomodasi atau penginapan. Untuk informasi biaya dan jadwal terbaru, silakan menghubungi tim marketing.

Investasi

Investasi pelatihan menyesuaikan dengan jumlah peserta atau bersifat on call. Untuk paket in-house training, anggaran dapat disesuaikan dengan kebutuhan perusahaan.

Konsultasikan Kebutuhan Training Anda Sekarang!

Jangan biarkan kemampuan komunikasi tim berkembang tanpa arah. Pilih program pelatihan yang paling sesuai dengan kebutuhan perusahaan Anda bersama Sinaran Training.

Hubungi tim kami sekarang untuk berkonsultasi, menyesuaikan program, dan mengamankan kuota training terbaik bagi perusahaan Anda.

Artikel ini dibuat oleh Insi Lailam, seorang penulis yang aktif menulis artikel sejak awal tahun 2026 di berbagai website. Konsistensinya dalam dunia kepenulisan membuktikan komitmennya untuk terus berbagi informasi, wawasan, serta pemikiran yang bermanfaat bagi pembaca.