TRAINING HUKUM KETENAGAKERJAAN DAN PENYELESAIAN PERSELISIHAN HUBUNGAN INDUSTRIAL DI JAKARTA
TRAINING PENYELESAIAN PERSELISIHAN HUBUNGAN INDUSTRIAL DI JAKARTA
TRAINING HUKUM KETENAGAKERJAAN DI JAKARTA
TRAINING HUKUM KETENAGAKERJAAN DAN PPHI – Bagian dari hukum ketenagakerjaan yang mengatur tentang cara-cara penyelesaian sengketa atau perselisihan yang timbul antara pekerja atau serikat pekerja dengan majikan atau pengusaha dalam konteks hubungan industrial di tempat kerja.
Hukum Ketenagakerjaan:
peraturan hukum yang mengatur tentang tata cara dan norma-norma dalam hubungan kerja antara pekerja atau buruh dengan majikan atau pengusaha.
Penyelesaian Perselisihan Hubungan Industrial (PPHI):
mekanisme dan prosedur yang diatur dalam hukum untuk menyelesaikan sengketa atau perselisihan yang timbul dalam hubungan antara pekerja atau serikat pekerja dengan majikan atau pengusaha.
Hukum Ketenagakerjaan dan Penyelesaian Perselisihan Hubungan Industrial (PPHI) bertujuan untuk menciptakan mekanisme yang adil dan efektif untuk menyelesaikan perselisihan di tempat kerja serta mencegah gangguan dalam operasi bisnis dan hubungan antara pekerja dan majikan. Ini membantu menjaga keseimbangan dan harmoni dalam lingkungan kerja.
Tujuan Umum:
Memberikan peserta pemahaman mendalam tentang prinsip-prinsip hukum ketenagakerjaan dan mekanisme penyelesaian perselisihan hubungan industrial.
Durasi TRAINING HUKUM KETENAGAKERJAAN DAN PPHI:
2 hari (dapat disesuaikan)
Materi Pelatihan:
1: Pengenalan Hukum Ketenagakerjaan dan Kontrak Kerja
- Pengantar Hukum Ketenagakerjaan
Definisi dan ruang lingkup hukum ketenagakerjaan.
Peran hukum dalam melindungi hak-hak pekerja.
- Hubungan Industrial dan Perjanjian Kerja
Prinsip dasar hubungan industrial dan hak-hak pekerja.
Jenis perjanjian kerja, kontrak kerja, dan isinya.
2: Penyelesaian Perselisihan Hubungan Industrial (PPHI)
- Penyelesaian Perselisihan Hubungan Industrial (PPHI)
Mekanisme dan prinsip PPHI.
Kewenangan Pengadilan Hubungan Industrial (PHI) dan proses persidangan.
- Arbitrase dan Mediasi dalam Penyelesaian Sengketa Ketenagakerjaan
Pengantar tentang arbitrase dan mediasi.
Kelebihan dan kekurangan menggunakan mekanisme alternatif penyelesaian sengketa.
3: Studi Kasus dan Praktik Terbaik dalam PPHI
- Studi Kasus Perselisihan Hubungan Industrial
Analisis kasus-kasus nyata perselisihan hubungan industrial.
Penerapan prinsip hukum dalam penyelesaian.
- Praktik Terbaik dalam Penanganan Perselisihan
Pendekatan proaktif dalam menghindari dan menyelesaikan perselisihan.
Langkah-langkah pencegahan sengketa dan manajemen hubungan industrial.
Metode Training:
- Presentasi
- Diskusi
- Simulasi
- Studi kasus
- Evaluasi
Jadwal Pelatihan indo-training.com tahun 2023:
Batch 1 : 18 – 19 Januari 2023
Batch 2 : 8 – 9 Februari 2023
Batch 3 : 15 – 16 Maret 2023
Batch 4 : 19 – 20 April 2023
Batch 5 : 16 – 17 Mei 2023
Batch 6 : 13 – 14 Juni 2023
Batch 7 : 12 – 13 Juli 2023
Batch 8 : 9 – 10 Agustus 2023
Batch 9 : 13 – 14 September 2023
Batch 10 : 11 – 12 Oktober 2023
Batch 11 : 15 – 16 November 2023
Batch 12 : 13 – 14 Desember 2023
Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta
Lokasi Pelatihan Tahun 2023 offline :
Yogyakarta, Hotel DafamSeturan(7.300.000 IDR / participant)
Jakarta, Hotel Amaris Tendean (7.900.000 IDR / participant)
Bandung, Hotel Golden Flower (7.800.000 IDR / participant)
Bali, Hotel Ibis Kuta (8.500.000 IDR / participant)
Lombok, Hotel Jayakarta (8.750.000 IDR / participant)
Catatan :
- Waktu pelatihan Dua+1* hari dengan Biaya tersedia untuk Perorangan, Group, dan Inhouse Training, belum termasuk akomodasi/penginapan.
- Untuk biaya dan jadwal training harap menghubungi marketing kembali
Investasi training :
Investasi pelatihan selama dua hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training,
Anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.
Fasilitas training offline :
Free Penjemputan dari bandara ke hotel*.
Modul / Handout.
Flashdisk*.
Certificate of attendance.
FREE Bag or bagpacker.
